Hilfreiche Ressourcen aus unserer Bibliothek
Unsere Bibliothek bietet Artikel aus Fachzeitschriften, Forschungsergebnisse zu nooa, und hilfreiche Ressourcen zum Ausdrucken.
Entdecken Sie beliebte Artikel aus führenden Publikationen
Ausgabe 2 2023
Fünf Gründe, warum der berufliche
Einsatz von WhatsApp keine gute Idee ist
Die Nutzung des Messenger-Dienstes WhatsApp für die berufliche Kommunikation birgt
einige Risiken, über die Arbeitgeber und Arbeitgeberinnen Bescheid wissen sollten.
Ausgabe 26
„Machen Sie sich stark!“
Vier Tipps von Pflegediensten mit denen Sie Zeit und Geld sparen. In einer fünfteiligen Serie hat Martin Jäger zusammen mit Michele und Elena Gianella-Borradori Optimierungspotenziale für Pflegedienste erarbeitet.
Ausgabe 22
Alte durch neue Gewohnheiten ersetzen
Schlechte Kommunikation raubt Zeit und Arbeitskräfte, meint Kommunikationsexperte Martin Jäger. In einer fünfteiligen Serie hat er zusammen mit Michele und Elena Gianella-Borradori Optimierungspotenziale für Pflegedienste erarbeitet.
Ausgabe 23
Klare Prozesse schenken Selbstvertrauen
Bessere Arbeitsbedingungen und mehr Produktivität durch Ordnung. In einer fünfteiligen Serie hat Martin Jäger zusammen mit Michele und Elena Gianella-Borradori Optimierungspotenziale für Pflegedienste erarbeitet.
Ausgabe 25
Was gegen Messenger spricht
Wieso Sie ein Kommunikationssystem brauchen. In einer fünfteiligen Serie hat Martin Jäger zusammen mit Michele und Elena Gianella-Borradori Optimierungspotenziale für Pflegedienste erarbeitet.
Februar 2022
Durch Digitalisierung Distanzen abbauen
Evangelische Sozialstation Mosbach e.V. : Kommunikationsplattform entlastet Mitarbeitende und spart Zeit.
Ausgabe 24
Was gegen Messenger spricht
Wieso Sie ein Kommunikationssystem brauchen. In einer fünfteiligen Serie hat Martin Jäger zusammen mit Michele und Elena Gianella-Borradori Optimierungspotenziale für Pflegedienste erarbeitet.
14. April 2021
Wie eine Pflege-App den Alltag erleichtern soll
Ein Mannheimer Start-up entwickelte neue Anwendung. Die beiden Gründer sehen ein großes Potenzial für ihre digitale Plattform.
15. April 2021
Die Zusammenarbeit von Menschen im Gesundheitswesen revolutionieren
„nooa“ will die Kommunikation unter Pflegekräften und damit auch deren Arbeitsbedingungen verbessern.
14. Mai 2021
Wenn das eigene Smartphone digitale Nachsorge betreibt
Der Markt für Gesundheitsapps wächst – auch in Mannheim. Die Handyanwendungen erinnern Patienten daran, Ernährungs- und Bewegungsziele einzuhalten. Und auch das medizinische Personal kommuniziert über Online-Plattformen.
Winter 2021
In Mannheim entwickelte Kommunikationsplattform hilft Distanzen abzubauen
Seit Juni 2021 im Mannheimer Handelshafen ansässig, ist die nooa GmbH kräftig auf Wachstumskurs. Ihre ursprünglich für den Pflegebereich entwickelte gleichnamige Kommunikationsplattform stößt in Zeiten des zunehmend dezentralen Arbeitens auch in anderen Branchen auf immer größeres Interesse.
Januar 2022
Kommunikation ohne Distanz
Vor drei Jahren gegründet, ist die nooa GmbH dabei, ihr Portfolio auszubauen. Denn ihre ursprünglich für den Pflegebereich entwickelte gleichnamige Kommunikationsplattform stößt auch in anderen Branchen auf immer größeres Interesse.
Ressourcen zum Ausdrucken
Selbsttest: Wie gut ist Ihre Kommunikation?
Wenn es um Kommunikation im Unternehmen geht, lautet die übliche Antwort von Führungskräften: “Bei uns funktioniert die Kommunikation super”. Allerdings antworten über 37% der Mitarbeiter, dass Sie sich am meisten über mangelhafte interne Kommunikation in ihrem Unternehmen ärgern.
Schlechte Kommuniktion kostet Sie täglich Zeit und Nerven
Schlechte Kommunikation ist der Störfaktor Nummer 1 bei der Arbeit - auch in der Pflege.
Führen Sie unser interaktives Quiz durch und erfahren Sie, wie es um Ihre Kommunikation steht.
Fachkräftemangel bezwingen
Unsere Forschungsabteilung hat eine Analyse zum Thema "Fachkräftemangel in der Pflege" durchgeführt. Die Ergebnisse haben wir für Sie übersichtlich und verständlich aufbereitet.
Erhalten Sie noch heute Ihr Exemplar mit und erfahren Sie, wie Sie heute schon dem Fachkräftemangel entgegenwirken können.